Exhiben nueva modalidad de estafa en nómina del GEM
Por: Alex Red
Luego de presentar el caso de Oscar Sánchez Espinosa, ex servidor público que desde hace más de 2 años mantiene un juicio laboral por rescisión injustificado de contrato y que a pesar de ello sigue apareciendo en la nómina de la administración mexiquense, constituyendo entre otros delitos suplantación de identidad, el abogado laboral Ricardo Rojo Domínguez, denunció una nueva modalidad de estafa en la administración mexiquense.
Al presentar una serie de oficios dirigidos a la Gobernadora Delfina Gómez Álvarez, al ICAMEX -dependencia de la Secretaría del Campo-, donde se descubrió el caso, al SUTEYM y a la Contraloría estatal, el jurista no descartó que este sea el único caso, donde alguien más está cobrando la nómina de los servidores públicos con juicios laborales. “Alguien más está cobrando esa nómina porque fue generada y los recibos fueron emitidos y timbrados por el SAT”.
Rojo Domínguez explicó que el juicio de su defendido inició desde el 2021, y que actualmente sigue en trámite desde la Junta de Conciliación y Arbitraje estatal, por lo que, al hacer una revisión de información en la plataforma del directorio de servidores públicos del gobierno del estado de México, apareció en activo el nombre de doctor Chávez Espinosa.
En una revisión más profunda de la firma electrónica, se descubrió que aparecen recibos de nómina del 2021 hasta el 2026, y ejemplificó los casos de corrupción recientes sobre la “venta de plazas” que estallaron como bomba dentro de la administración mexiquense.
Sostuvo que esto representa una “situación extremadamente grave y delicada”, por lo que lanzan un exhorto a la mandataria estatal para que se investigue el caso; así como a la Secretaría del Campo que responda a los hechos y proceda a sancionar a los responsables.
Asimismo, denunció que El Tribunal Estatal de Conciliación y Arbitraje ha servido para proteger durante décadas al gobierno, retrasando los juicios que lo único que han provocado es crear un vacío, mientras las instituciones públicas a través de las áreas de recursos humanos generan nóminas fantasmas.
